『また偶然が私を成長させてくれそう』 インスクエア ビジネスニュース Vol.1534
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■━━━━━━[vol.1534]2018/04/09━■
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01本日のコラム －
『また偶然が私を成長させてくれそう』
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大竹 啓裕 （ハッチ・ワーク社長）
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お仕事中お邪魔します。
大竹です
3年前のある日
「ストックビジネスという本を書かせてください」
えっ！！
理論というより、あくまで10年やって来て
気づいただけですよ・・・
いきなり突拍子もないことを言われてから
1年後には1冊目を発売しました。
さて、
今はあれからまる3年経ちました。
実はこの3年間で私の周りで起きたことは180度
人生の方向性を変えました。
なんとなく経験値でやってきたことを
半年間毎週土日を使って書いては消して
、なんども理論に近いものに作りこんで
いく作業で、いよいよ「ストック思考」
という形となったのです。
なにより、私の経営の考え方がぶれなく
なったことで「やらないこと」に気づき
やすくなったのが一番大きい
選択と集中が明確になったのと、
幹部社員にこの考え方を理解できる
人材が増えてきた
そして、いよいよ会社を二つにする
という事業再編までつながっています。
先週から始まった日経新聞の人気コラム
私の履歴書はジャパネットたかたの高田
社長ですが、面白いしすごく気づきが
あります
高田社長から感じるエネルギーこそ偶然を
必然に変えて成功する力です。
どんな事業でも10年成長できればいいと
いう時代ですが、それが出来る社長はみな
偶然起きたことに気づきを得てそこから
成長に結びつけていく人です
そうじゃなければ10年成長を維持する
何てことは出来ません。
気づく力とそれを形にするエネルギーがすごい
私も今試されている気がします。
ストック思考をより理解するために
生まれて初めてストックビジネスの
動画制作をすることになりました。
これです
http://info.otaketakahiro.com/wp-lp/landing-page/online-201803/
内容を挙げると……
「労働型」社長だった売れっ子食品開発
プロデューサーが、 次々とストック型
ビジネスを作り ビジネスチャンスを広
げられるようになった秘密！
なぜ、不労所得や月額課金をストック
ビジネスと言ってはいけないのか？
ストックビジネスで絶対に外してはいけ
ない４つの要素とは？
私には初めてのことでつまづきだらけですが
ようやく完成し、この動画をどうやって
知ってもらうのかを若者に指導受けています。
まだまだ学ぶことだらけですが、
ここで得る偶然の経験から必ず新たな
成功のヒントを見つけたいと思います。
私と同年代の社長からどうしたらそんな
ことできるのと聞かれましたが、
ヒントは脳年齢です。
質問いただければお答えしますよ。
（ある医者から指導されたのです）
※株式会社アットオフィスは4月1日から
株式会社ハッチワークに社名が変わりました。
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▼プロフィール：
インスクエア メルマガ編集長
・氏名：大竹 啓裕
・出身：福島県
役職：株式会社ハッチ・ワーク 社長
コーポレートサイト http://hatchwork.co.jp/
ストックビジネスアカデミー 主宰
http://otaketakahiro.com/academy
不動産活用ネットワーク 代表
著書：ストックビジネスの教科書（ポプラ社）
著書公式HP：http://otaketakahiro.com/book
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